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“河长制”全面开花 五年治水谱华章

时间:2022-06-20 10:38:23  来源:生活连线  作者:阳湖网
水是生命之源,河是城市之脉。武进河网密布、水系发达,1000多平方公里的土地上交织容错了691条河道和2个湖泊。治水是我区的重大工作,也是必须面对的重要课题。为了更好地实现河湖治理,我区从2017年起全面推行河长制,经过五年的发展,“河长制”全面开花,河湖治理呈现了社会力量广泛参与的可喜景象。
(交流现场)联合河长 钮建明:这里的河有几公里长的,这边杂草也比较多,岸上的保洁还是需要推进。
无锡市滨湖区胡埭镇夏渡村社区工作站副站长 臧伟峰:各方面大家配合好,大家一起上。
联合河长 钮建明:三个镇联合河长制目的就是要全覆盖,把问题解决,我们也是兄弟村,这个桥也是“友谊桥”,大家每年都要碰头交流交流。
在雪堰镇周桥村钱戴桥上,联合河长钮建明正在与无锡市滨湖区胡埭镇夏渡村负责河湖管护工作的臧伟峰商谈针对前戴浜的后续治理方案。据介绍,前戴浜是一条贯穿武进区雪堰镇、无锡市滨湖区胡埭镇和惠山区阳山镇的跨界河道,总长5.76公里,其中雪堰镇境内长达5.25公里。2021年11月25日,三镇共同签署了《三镇联合跨界河道联合河长制工作机制实施方案》,这一全省首个镇级跨市联合河长制工作机制的建立,让这条曾经沦为“三难管”的河道如今“家家”爱护。
无锡市滨湖区胡埭镇夏渡村社区工作站副站长 臧伟峰:以前我们三交界可能沟通上面有点困难,因为毕竟你是武进,我是无锡。通过这一次,为了这个河大家也都熟悉了……现在虽然水清了,看上去还不怎么好看,所以我们下一步就是看怎么把这个岸坡整治一下。
联合河长 钮建明:这个也是统筹协调灵活应用共同推进,我们直接发挥我们制度的灵活性,直接跟他们河长联系,把问题直接解决,我们村书记解决不了的问题就会反映给我们河长办,让他们到更高的平台上去协商。
钮建明作为雪堰镇周桥村党支部书记又身兼村级河长这一要职,除了负责河段日常巡查工作,监督举报入河排污口违规排污、水事违法事件等,还要经常走访村民,收集问题和诉求。他坦言,在村里任职多年,前戴浜的治理工作一直是他的一块心病,如今的联合治理给他的工作带来不少便利。
联合河长 钮建明:今年年初有村民给我反映说河水颜色有点变了,我及时与邻村书记沟通后叫他关注一下对面的企业有没有排污情况,他立即安排人员过来看看及时给我答复是没有,然后我去上游再看看,正好看到鱼池有点污水,情况了解之后,跟村民解释清楚就把问题解决了。河长联合制确实发挥了重大作用,一方面是河道上面问题,一方面就是老百姓沟通方面。
雪堰镇周桥村村民:以前这个地方三交界肯定不好的,草和树长得河道都看不见了,去年弄了之后好多了,淤泥也挖掉了,现在河水也清了,三方政府重视了肯定会好的。
目前,我区共有七十多条跨界河道,全部建成了联合河长制。除此以外,今年我区河长办再度发力,于五月底正式启动了“青企”河长和“桑榆”河长工作机制,为全区河长队伍注入新活力。
青企河长  安春雨:因为河道的水源治理主要是两块,控源、截污,像我们这个泵站目前做的就是控源,因为有一些雨水、污水混流进河流,通过我们这样一个净化,就确保进河的水质是好的,这样就不会影响河水的水质。
安春雨作为武进环保企业大禹水务公司的核心管理人员,在得知我区要成立“青企河长”队伍后,踊跃加入担任了龚巷河河长一职,助力全区“武水共治”,让企业回报社会、自觉承担起绿色发展的责任。
青企河长  安春雨:我们一些企业有科技赋能,我们会定期召开会议,互相交流,分享一下治理的经验。像我们这个巡河的话每个月定期要来巡两次,我们也是在巡河的过程中记录一下河水的变化,取样看一下水质情况,可以对它做一个检测。因为我们也是武进区的生活污水处理企业,一个是发挥我们主人翁的精神,在河道治理中看我们企业可以贡献哪些力量,还有个最重要的就是企业有很多员工,我们要鼓励员工去做好宣传,包括对企业、学校做一个水利方面的宣传。
2017年,武进在全国首创“企业河长制”,全区170余名企业家当上河长,变成了“潜伏”在民间的“治污战士”,推动治水模式从“政府单一途径驱动”向“政府-企业-社会协调多途径驱动”的提档升级,让企业和环境监管人员的“猫鼠游戏”落下帷幕。今年我区在此基础上,着重倡导青年企业家加入河长制队伍,目前共有15名“青企河长”,主要来自水污染防治重点企业、河湖保护治理相关优势企业、技术装备应用推广机构等,旨在探索“企业深度参与、科技赋能治水”新模式。
(交流现场)桑榆河长 吕所明:这个水环境好的话,像这个房子在这边,清爽的水看起来心情就舒畅了。
市民:对对,政府对老百姓关心的,真的不容易啊。
59岁的吕所明是马杭老干部党支部书记,还有几个月就要退休了,为了丰富退休生活和发挥余热,他主动揽下黄土浜的护河工作,成为了一名“桑榆河长”。
桑榆河长 吕所明:平常我们就主要是参与河道水体保护,力所能及清理周边的河道,对行人乱扔垃圾等不文明行为进行劝导,有时候检查巡河公示牌有没有倒塌、破损现象,及时向属地河长办反映。
目前我区“桑榆河长”队伍已有58人,主要由全区各个板块以及水利、生态环境、农业等部门的离退休干部组成,采取“日常+集中”相结合的巡河方式,构筑“15分钟服务圈”,主动宣传河湖保护理念,协助相关部门开展监督,为河湖治理工作建言献策。
桑榆河长 吕所明:虽然我们现在离岗了,但是退休不褪色,我们将始终牢记为人民服务这个宗旨,竭尽所能发挥作用,……以实际行动践行我们忠诚慈爱、乐活有为的武进老干部精神。
五年来,武进区693条河湖,4229个小微水体实现了河湖长制全覆盖。区、镇、村三级行政河长和企业等民间河长共同织就了一张“治水责任网”,累计巡河95000余次,交办整治各类涉河问题4000余个。全区上下依托河长制厚植生态底色,促进绿色发展,省级水功能区达标率由2016年的33.3%提升至2020年的100%,2021年“水十条”断面考核全部达到国、省考要求,优Ⅲ比例为历史最高。
武进区水利局河长科科长 强娟:目前全区民间河长已经有400余名,……类似于桑榆河长、青企河长包括党员志愿者河长和巾帼河长等一大批民间河长的注入,为我们政府河长的治水事业增添了更多的力量,营造了一种全民治水的氛围。武进区的水环境在大家的共同努力下已经创了历史新高,接下来我们也将进一步壮大我们的民间河长队伍,让更多的人员参与进来,为了我们全区水环境更上一层楼,大家一起助力。
回望河长制走过的五个岁月年轮,印刻着武进擘画“幸福水乡”蓝图的每笔彩墨。治水护河无看客,你我都是责任者。相信在全民共同努力下,武进将赓续河湖长制荣光,绘就人水安澜的“幸福河湖”新画卷。

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